T／ASC 26-2022  建筑业安全领导力与安全文化评价标准(完整正版、清晰无水印)

4.2.1受评对象应重视生产安全，并应将固定的时间与精力分 配给安全工作。 4.2.2受评对象应经常与下属谈论组织和受评对象自身秉持的 安全方针和价值观。

4.2.3受评对象应为安全不计个人得失、不推卸责任，并应将

鼓励下属寻求新的观点和解决问题的方法。

绿色建筑标准规范范本4.2.8受评对象应引导下属寻求安全工作的新方法和新制度。

4.2.10受评对象应鼓励下属充分参与到安全管理的决策过

4.2.10受评对象应鼓励下属充分参与到安全管理的决策过程 中，并应引导下属实现组织共享的安全目标。

中，并应引导下属实现组织共享的安全目标。

4.2.11受评对象应关心下属的日常生活和内心感受，并应维护 下属个人的身心健康

并应给予其充分的权力和资源来保障工作有效开展

4.2.14在安全工作中，受评对象应平衡不同个体、部门或各参

4.2.15受评对象应要求下属坚定不移地实现既定的安全目 并应为实现目标与下属共同努力，

4.2.16受评对象应组织制定全面而详细的安全生产责任清

并应使所有下属均能明确各自的安全责任 4.2.17受评对象应指导下属制定明确、合理、公平的绩效考 和奖惩机制，并严格执行。

4.2.19受评对象应及时跟进对安全隐患和事件的处理

目标。 4.3.2受评对象应对安全工作全过程投入充足的资源，应建立 并完善相关制度和机制 4.3.3受评对象的管理者和技术人员在管理和技术等方面应具 备足够的能力，并应能很好地应对安全问题。 4.3.4受评对象在制定或修改安全规章时应征求相关人员的 意见。

4.3.3受评对象的管理者和技术人员在管理和技术等方面应

备足够的能力，并应能很好地应对安全问题。 4.3.4受评对象在制定或修改安全规章时应征求相关人员 意见。

4.3.5安全责任人应推动安全方针和规章的落实，并应采取

4.3.6受评对象应奖励安全表现突出或提出安全建议的工作

4.3.7受评对象所使用的技术方案和施工方法应考虑施工全 程的安全风险和防范措施。

4.3.9受评对象的安全管理体系应将责任划分明确，并应具 可操作性。

4.3.10受评对象的安全管理体系宜不断寻求创新。

3.12受评对象应建立健全且顺畅的安全沟通机制，安全责任 应定期与各级人员就安全工作展开清晰、充分的沟通。

4.3.14所有参与人员都应准确地领会安全方针的内涵，受评对

4.3.14所有参与人员都应准确地领会安全方针的内涵，受评对 象应设置发表与安全方针有关意见的通道。 4.3.15受评对象宜运用新技术推动安全沟通方式变革。

4.3.16每个员工都应有力争把安全工作做得更好的信心和 决心。 4.3.174 每个员工都应按照自身安全职责履职，并定期对履职情 况进行述职。

4.3.16每个员工都应有力争把安全工作做得更好的信心 决心。 4.3.17每个员工都应按照自身安全职责履职，并定期对履职 况进行述职

4.3.18每个员工都应按照规范及时上报事故、危险事件以及安

4.3.20每个员工都应充分了解现行的安全法律法规。 4.3.21每个员工都应具备识别现场潜在风险的能力，并应及时 采取处置措施

4.3.23每个员工都应定期参加安全培训

4.3.24员工之间应保持良好的工作关系，在安全工作中应相 支持和帮助。

4.3.25每个员工都应有效地与其他人交流安全工作。

4.3.27受评对象应确保现场人员清楚工作中的安全注意事项

并应努力让他们掌握安全防护技能和应急管理制度。

宜为员工形成良好的安全习惯树立榜样

5.1.2安全文化评价时，企业层应按本标准附录表B.0.1的规 定进行评价，项目层或班组层应按本标准附录表B.0.2的规定 进行评价。

L; =(,q)/ ni L= (Z,L:)/4

5.3.1安全文化评价时，宜将同级受评对象的安全文化评分进 行平均计算。

5.3.1安全文化评价时，宜将同级受评对象的安全文化评分进 行平均计算。

式中: C 安全文化总分； C——安全文化第i个二级指标的得分； pi——第i个二级指标第i个三级指标的得分；

C; =(Z, P;)/ ni C= (>,C,)/6

图6.1.1评价实施过程

1 确定安全文化的受评对象，应按本标准附录B的规定确 评对象所属层级。 2安全文化的评价参与主体应包括受评对象所在层级的全

6.3.2安全文化的评价参与主体应包括受评对象所

评价前，评价实施主体应组织宣贯会，讲解安全文化评 的内容与含义。

2安全文化评价结论应符合表7.0.2的规定。

7.0.2安全文化评价结论应符合表7.0.2的规定

表7.0.2安全文化评价结论对照表

续表 A. 0. 1

附录 B安全文化评价样表

全文化评价应符合表B.0.1的

表 B. 0. 11 企业安全文化评价量表

房屋建筑标准规范范本续表 B. 0. 1

续表 B. 0. 1

B.0.2项目安全文化评价应符合表B.0.2的规定。

B.0.2项目安全文化评价应符合表B.0.2的规定。

表B.0.2项且安全文化评价量表

续表 B. 0. 2

高层标准规范范本续表 B. 0. 2

1为便于在执行本标准条文时区别对待，对要求严格程度 不同的用词说明如下： 1）表示很严格，非这样做不可的：正面词采用“必须” 反面词采用“严禁”； 2）表示严格，在正常情况下均应这样做的：正面词采用 “应”，反面词采用“不应”或“不得”； 3）表示允许稍有选择，在条件许可时首先应这样做的： 正面词采用“宜”，反面词采用“不宜”； 4）表示有选择，在一定条件下可以这样做的：采用 “可”。 2条文中指明应按其他标准执行的写法为：“应符合的 规定”或“应按…执行”。

作用改善组织内个体的安全行为，进而促进组织安全绩效的 提升。